アニメレビュー 50代から組織を変えられるか——響けユーフォニアムと選択理論が示す内側から動かす力
35年の物流経験を持つトモシーが、アニメ「響け！ユーフォニアム」と青木仁志の選択理論から学んだ内的コントロール型リーダーシップ。外的コントロールから脱却し、50代から組織を変える実践法を紹介。
内的コントロール
アニメレビュー 
アニメ哲学 自分にできることから始めればいい——宇宙兄弟と選択理論が教える自己変革の第一歩
宇宙兄弟・南波六太の「俺にできることは何だ？」から学ぶ青木仁志氏の選択理論。外的コントロールから内的コントロールへ。物流業界35年のベテランが実践する自己変革の方法を解説。50代からでも遅くない。
トラックドライバーのキャリア 怒らずに人を動かすにはどうすればいいか——SHIROBAKOと選択理論が教える内的コントロールの力
SHIROBAKO・宮森あおいのリーダーシップから学ぶ青木仁志氏の選択理論。外的コントロールから内的コントロールへ。物流業界35年のベテランが実践する職場改革の方法を解説。
アニメレビュー 自分を変えたいのに変えられない人へ——月導に学ぶ外からの強制と内からの選択の違い
物流業界で働く私が青木仁志氏の選択理論を学び、外的コントロールの職場環境から脱却。内的コントロールを実践して働き方を変えた体験談。手取り22万円の現場から始めた改革の記録。
仕事と人生のマインドセット 素直な心が現場を変える——松下幸之助が35年のドライバー生活に教えてくれた小さな改善の力
松下幸之助の「素直な心」を運送業界35年の現場で実践。トラックドライバーが配送時間15分短縮、燃費3%向上を達成した具体的な7ステップと年代別実践法を公開。青木仁志の選択理論との統合で、今日から始められるプロドライバーの成長術。
アニメ哲学 稲盛和夫の利他の心×鬼滅の刃・竈門炭治郎の共感力｜運送現場35年で実感した慈愛のリーダーシップ
稲盛和夫の利他経営と鬼滅の刃・竈門炭治郎の共感力を、運送業35年のプロドライバーが現場視点で徹底解説。選択理論に基づく内的コントロールと利他の心の共通点、職場で実践できる共感型リーダーシップの5ステップを紹介します。